Дослідження
Останні дослідження, опитування, рейтинги зі світу бізнесу, менеджменту та економіки. 976 матеріалів
Показано 20 із 976
781
Баланс між роботою та особистим життям працівників — риса найкращого роботодавця
👁 2 828 ★ 0.4/день
782
Accenture: Руйнування зв'язків шкодить менеджерам середньої ланки
👁 2 604 ★ 0.4/день
783
Accenture: Надмір інформації створює додатковий тиск на менеджерів
👁 2 925 ★ 0.4/день
784
Hay Group & Chief Executive: США вирощує лідерів майбутнього
👁 3 153 ★ 0.4/день
785
Work Foundation: Зарплата генеральних директорів — крах принципів ринку
👁 3 567 ★ 0.5/день
786
Індекс економічної свободи: Україна на 125-му місці
👁 5 163 ★ 0.7/день
787
KPMG: Не варто нарікати на культуру
👁 2 861 ★ 0.4/день
788
Fortune: Google — кращий американський роботодавець 2006-го року
👁 3 090 ★ 0.4/день
789
Salary.com: Низька ефективність комунікації — прокляття корпоративних нарад
👁 3 021 ★ 0.4/день
790
Sirota Survey Intelligence: Подяка не «купить» вам любові
👁 2 767 ★ 0.4/день
791
ExecuNet: Від роботи не сховаєшся
👁 2 660 ★ 0.4/день
792
Salveson Stetson Group: Інтегрування нових працівників у структуру компанії відбувається занадто повільно
👁 2 907 ★ 0.4/день
793
PricewaterhouseCoopers LLP: Європейським перспективам загрожує низька мобільність
👁 2 955 ★ 0.4/день
794
CO2 Partners: Керівник — остання людина, до якої звертаються за порадою
👁 2 808 ★ 0.4/день
795
The Conference Board: Сильний менеджмент допоможе приборкати хабарництво та корупцію
👁 2 807 ★ 0.4/день
796
Financial Times: Top-10 найбільших непублічних компаній світу
👁 3 365 ★ 0.5/день
797
Поганий керівник — біда для працівників
👁 3 157 ★ 0.4/день
798
2% найбагатших людей володіють половиною світового майна
👁 2 920 ★ 0.4/день
799
Watson Wyatt: Прямий зв'язок між ставленням співробітників до роботи і зміною акціонерної вартості компанії
👁 2 872 ★ 0.4/день
800
OECD: Китай може обійти Японію у розвитку та дослідженнях
👁 2 706 ★ 0.4/день