МЕТОДОЛОГІЯ: Управління персоналом

Підрозділи: Розвиток лідерства | Мотивація персоналу

Статті (306)
Кейси / Краща практика (11)
Методичні посібники (16)
Фрагменти книжок (78)
Книги (222)
Семінари / Події (2)
Ресурси (28)

Книги

1. Культурна карта. Бар’єри міжкультурного спілкування в бізнесі
2021 Ерін Меєр
Оригінал (англ.): "Culture Map: Breaking Through the Invisible Boundaries of Global Business" by Erin Meyer Що подумав британець: «ДУРНЯ ЯКАСЬ». Що він сказав: «ОРИГІНАЛЬНО». Що почув нідерландець: «ЙОМУ ПОДОБАЄТЬСЯ МОЯ ІДЕЯ!». З одного боку, це жарт, а з другого — приклад міжкультурної плутанини. І, на жаль, схожі непорозуміння можуть перерости у сварки й розривання ділових угод. Та як же цього уникнути й побудувати злагоджену роботу, якщо ви працюєте з іноземцями? Як спрямуват...

2. Искусство мягкого влияния. 12 принципов управления без принуждения
2021 Джослин Дэвис
Оригинал (англ.): "The Art of Quiet Influence: Timeless Wisdom for Leading without Authority" by Jocelyn Davis Автор предлагает практическую методику «мягкого влияния», основанную на мудрости Востока. В книге описано 12 принципов, позволяющих освоить тактику убеждения без принуждения и 12 типичных ошибок, которые совершают лидеры. Десятки убедительных историй и примеров помогут разработать дорожную карту на пути развития осознанного лидерства. Многие современные руководители сч...

3. Корпоративная культура. Harvard Business Review: 10 лучших статей
2020 Коллектив авторов HBR
Оригинал (англ.): "HBR's 10 Must Reads on Building a Great Culture" by Harvard Business Review ➥ Лучшие статьи журнала Harvard Business Review на тему формирования корпоративной культуры и управления изменениями Корпоративную культуру не так просто понять и, как правило, сложно измерить, но она является одной из важнейших составляющих успеха любой компании. Авторы этого сборника, признанные эксперты в области организационной культуры и поведения, менеджмента и психологии, объясня...

4. Какого цвета Ваш парашют? Легендарное руководство для тех, кто экстренно ищет работу
2020 Ричард Боллс
Оригинал (англ.): "What Color Is Your Parachute? A Practical Manual for Job-Hunters and Career-Changers" by Richard N. Bolles Если вы не можете найти работу — значит, вы неправильно ее ищете! Все о том, как делать это правильно и что такое "правильно" — в книге, первое издание которой вышло в 1970 году, а с 1975 года издается ежегодно (и ежегодно обновляется)! Она выбрана библиотекой Конгресс-центра США как одна из 25 книг, сформировавших жизнь людей, а также входит в топ-100 самы...

5. Становлення менеджера. Що робити, коли всі чекають від вас вказівок
2020 Джулі Чжо
Оригінал (англ.): "The Making of a Manager: What to Do When Everyone Looks to You" by Julie Zhuo Від виконавця до керівника лише один крок. І ось нарешті — ти менеджер! Нові виклики, складні завдання та значні перспективи. Усі дивляться на тебе. Від тебе очікують чітких та ефективних рішень. Колеги вважають, що ти маєш відповіді на всі складні запитання. А якщо це не так? І ти не знаєш що робити... Відкривай книгу «Становлення менеджера». Ця книга — твоя покрокова інструкція ві...

6. Правила кар’єри. Чіткий алгоритм персонального успіху
2020 Річард Темплар
Оригінал (англ.): "The Rules of Work — A Definitive Guide to Personal Success" by Richard Templar Найважливіші поради до роботи! Персональні поради, як досягнути успіху в роботі! Для деяких людей робота — як легкий вітерець. Вони безтурботно перелітають сюди-туди, завжди кажуть і роблять правильні речі, їм більше платять, вони отримують підвищення. Чи є щось таке, що знають успішні люди і чого не знаємо ми? Ну звісно ж, є. Вони знають правила кар’єри. Ці правила — к...

7. Из чего сделан менеджер, или Что предпринять, когда все смотрят на тебя?
2020 Джули Чжоу
Оригинал (англ.): "The Making of a Manager: What to Do When Everyone Looks to You" by Julie Zhuo Если вы вступили в новую должность или только собираетесь стать руководителем, на вас неизбежно обрушивается лавина новых вопросов. Вам придется разбираться с длинным перечнем новых обязанностей — от найма до увольнения сотрудников, от организации совещаний до рассылки приказов, от планирования до презентаций — и находить решения тысяч проблем. В чем секрет уверенного лидерства в сложн...

8. Як взаємодіяти з проблемними людьми
2020 Рой Ліллей
Оригінал (англ.): "Dealing with Difficult People (Creating Success)" by Roy Lilley Проблемні люди — замкнені, агресивні, токсичні, надто чутливі чи надто амбітні… Щоб робота була ефективною, ми маємо знайти підхід до кожного з них. У цій книжці зібрано поради, як швидко та правильно визначити проблемні сторони кожної людини і зробити їх корисними. Отже… Як взаємодіяти — встановлення контакту і співпраця. Як керувати — методи і прийоми. Як отримати бажаний результат — с...

9. Радикальное Прощение в бизнесе
2020 Колин Типпинг
Оригинал (англ.): "Radical Forgiveness: A Revolutionary Five-Stage Process to Heal Relationships, Let Go of Anger and Blame, and Find Peace in Any Situation" by Colin Tipping ➥ Революционный подход к повышению эффективности, улучшению атмосферы в коллективе и предотвращению конфликтов Эту книгу должны прочитать все владельцы и руководители малого бизнеса. Она объясняет, почему некоторые фирмы терпят неудачу «без видимой причины». Все дело в «челонергии» (человеческой энергии), котор...

10. Як пасти котів
2020 Генк Рейнвотер
Оригінал (англ.): "Herding Cats: A Primer for Programmers Who Lead Programmers" by J. Hank Rainwater Захисники тварин, не переймайтеся! Ця книжка не про жорстоке поводження з тваринами — жоден пухнастик не постраждає. Вона про тих, хто, як і коти, позбавлені стадного інстинкту, — програмістів, і те, як навчитися ними керувати задля досягнення найамбітніших цілей в IT-індустрії. Книжка буде корисною для менеджерів різних ланок і самих програмістів. Про автора: Генк Рейнв...

11. Стилі хорошого і поганого менеджменту
2020 Іцхак Адізес
Оригінал (англ.): "Management/Mismanagement Styles: How to Identify a Style and What To Do About It" by Ichak Kalderon Adizes Лiдepи кoмпaнiй — живi люди зi cвoїми пepeвaгaми тa нeдoлiкaми. Caмe тoму oднoociбний iдeaльний кepiвник — лeгeндa, яку щe нiкoму нe вдaлocя втiлити в життя. У цiй книжцi Іцхак Адізес виoкpeмлює чoтиpи ocнoвнi poлi eфeктивниx упpaвлiнцiв i пoяcнює, чoму вoни є зaпopукoю xopoшoгo мeнeджмeнту. Чому варто придбати книжку Aвтop дoпoмoжe кepiвникaм poзp...

12. Арт-фірма. Естетичне управління та метафізичний маркетинг
2020 П’єр Гіє де Монт
Оригінал (англ.): "The Art Firm: Aesthetic Management and Metaphysical Marketing" by Pierre Guillet de Monthoux Залучення мистецтва до бізнесових процесів є помітним трендом у сучасному корпоративному світі. У книзі П’єра Гіє де Монту показано, як посилення творчої складової бізнесу може допомогти у створенні ідеальної арт-фірми, що вироблятиме новітні продукти, уникаючи тих лих, які шкодять діяльності звичайних підприємств, зокрема банальності й тоталітаризму. Автор розглядає способи полі...

13. Успешный руководитель. 50 проверенных инструментов на каждый день
2020 Евгений Бондаренко
➥ Инструменты и подходы руководителя, которые 100% работают на практике В данной книге автор — опытный коллекционер лучших практик и инструментов в работе с людьми. Он профессионально собирает, бережно хранит и охотно делится управленческими находками, которые не требуют больших бюджетов, легко внедряются, дают множество очевидных преимуществ. Книга "Успешный руководитель" не о фундаментальной науке менеджмента. И не о том, что вы должны или не должны делать как руководитель....

14. Фасилитация на практике. Как добывать золото, работая с группами
2020 Томас Кайзер
Оригинал (англ.): "Mining Group Gold: How to Cash in on the Collaborative Brain Power of a Team for Innovation and Results" by Thomas Kayser Эта книга поможет вам планировать совместную работу группы и повышать ее эффективность. Прочитав ее, вы узнаете о стратегиях фасилитации и приобретете навыки, необходимые для того, чтобы вывести любую команду на новый уровень инновационного мышления и достичь выдающихся результатов. Концепция, положенная в основу книги, была создана в 1984 году и прет...

15. Нейробиология команд. Как запрограммировать сотрудников на взаимодействие
2020 Бритт Андреатта
Оригинал (англ.): "Wired to Connect: The Brain Science of Teams and a New Model for Creating Collaboration and Inclusion" by Britt Andreatta ➥ Узнайте, из чего строятся и почему гибнут самые успешные команды Коллективными усилиями обеспечивается большая часть работы в современном мире, однако недостаточное взаимодействие и взаимопонимание в командах являются главной причиной профессиональных неудач. Доктор Бритт Андреатта синтезирует последние открытия в области нейробиологии и объя...

16. Мотивация для творческих людей. 4 элемента, из которых складывается успех
2020 Марк Макгиннесс
Оригинал (англ.): "Motivation for Creative People: How to Stay Creative While Gaining Money, Fame, and Reputation" by Mark McGuinness Эта книга — не только исчерпывающее практическое руководство по мотивации, но и ее источник. Марк Макгиннесс знает все о проблемах талантливых людей. Известный поэт и преуспевающий коуч, он уже 20 лет помогает профессионалам со всего света справляться с творческими кризисами, прокрастинацией и разочарованием, а также строить карьеру и зарабатывать на любимом де...

17. Сильные лидеры нарушают правила. Нестандартные принципы управления командой и бизнесом
2020 Кевин Круз
Оригинал (англ.): "Great Leaders Have No Rules: Contrarian Leadership Principles to Transform Your Team and Business" by Kevin Kruse Лидеры, которые не боятся несоответствия шаблонным представлениям о руководителях, добиваются гораздо большего, чем те, кто ограничен рамками паттернов. Автор уверен: не стоит опасаться быть более открытым, дружелюбным и даже уязвимым. Надо лишь знать, как и когда следует проявлять свои человеческие качества. Кевин Круз рассказывает о современных подходах к лиде...

18. Гид HBR. Управление результативностью
2020 Коллектив авторов HBR
Оригинал (англ.): "HBR Guide to Performance Management" by Harvard Business Review В последние годы традиционные подходы к управлению результативностью стали подвергаться жесткой критике. Многие бизнес-лидеры все чаще ставят под сомнение полезность ежегодной аттестации или, например, целесообразность планирования целей на год — все то, что традиционно влияет на зарплату сотрудника и его рейтинг успешности. В современных компаниях, где высоко ценится креативность и инновации, оценить ...

19. Гид HBR. Коучинг
2020 Коллектив авторов HBR
Оригинал (англ.): "HBR Guide to Coaching Employees" by Harvard Business Review Сложно найти время на коучинг подчиненных и делать его качественно, когда работа накрывает с головой. Однако, если вы не поможете сотрудникам приобрести необходимые навыки, они так и продолжат ходить к вам за ответами вместо того, чтобы искать собственные решения. Излишняя поддержка убивает продуктивность и креативность, и вы не можете оказывать ее постоянно. В долгосрочной перспективе она съест у вас времени и эне...

20. Обратная связь в бизнесе. Честный диалог с клиентами и сотрудниками
2020 Сергей Горбатов, Анджела Лэйн
Оригинал (англ.): "Fair Talk: Three Steps to Powerful Feedback" by Sergey Gorbatov, Angela Lane Налаживание честной обратной связи с клиентами и сотрудниками в компаниях любого уровня и профиля Выяснение и разбор причин неэффективности работников и руководителей Мнения экспертов (Heidrick & Struggles, ESMT, SweetmanCragun Group, Talent Strategy Group, BTS и др.) о важности предоставления обратной связи Руководитель, не имеющий честной обратной связи от сотрудников, отрыва...



  BСІ КНИГИ




bigmir)net TOP 100

МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тенденції, Інтерв'ю, Бізнес-освіта, Коментарі, Рецензії, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Семінари, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Ресурси, Статті партнерів
ПРОЕКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2021, Management.com.ua
Портал створено та підтримується Strategic